絶対成功！看護師の転職

看護師寮は、特に金銭的な余裕のない新人看護師にはありがたいものです。なぜなら、寮は勤務地の近くにあり、寮費も格安だからです。

大学病院や大規模病院にはたいてい看護師寮があります。間取りや設備などは様々ですが、家賃は個人で部屋を借りるよりもずっと安くなります。例えば、病院からも駅からも近いという好立地でありながら、通常の１０分の１ほどの賃料で住めるという寮もあります。看護師寮は通常勤務地の近くにあるため、仕事が終わったらすぐに帰宅し、ゆっくりと休むことができるのがメリットです。

部屋としては、病院がワンルームマンションを所有していたり、借り上げていたりする場合がほとんどです。同じような生活リズムで生活している人ばかりなので、時間が不規則でも気兼ねなく過ごせるのが利点です。

普通のワンルームマンションのように、バス、トイレ、ミニキッチンなどが１部屋１部屋についているものも、バス、トイレ、食堂が共用となっているものもあり、管理人も常時いるところといないところがあります。中には、ランドリールームが備えられていて、冷暖房完備、家具も備え付けというところもあり、「寮完備」とあってもどのタイプかわからないので、前もって確認する必要があります。

中には寮といっても３ＤＫほどのスペースに２～３人で共同生活する住宅や部屋を提供している施設もあります。このような住宅の場合、１人きりになれる時間や空間は少なくなりますが、同居者がいることで安心感があってよいという意見も聞かれます。

しかし、どのようなタイプにせよ寮生活にはデメリットもあります。例えば、いつも同じ職場の同僚や先輩が近くにいるため、病院内だけでなく、私生活まで把握されるという点などです。このような点は、特に新人看護師にはストレスとなるかもしれません。

ですから、寮の利用を考える際には、このようなメリット、デメリットをよく理解した上で、利用を決めることが大事です。考えた上で寮が必要と言うことであれば、寮があることを条件に求人を探すこともできます。遠方の医療機関への転職を希望する人や、条件として看護師寮はどうしても外すことができないという人は、求人サイトなどで看護師寮があることを条件に検索してみるとよいでしょう。

福利厚生とは、働く人の幸福と利益を追求し、暮らしを豊かにする制度のことです。一般的な福利厚生の中身は、健康保険や雇用保険、労災保険といった各種保険と、保養所、慰安旅行、サークル活動などの提供です。また、入院施設のある病院などで働く看護師の場合は夜勤業務があるため、２４時間対応の保育所の設置や寮の提供などのある医療機関もあります。

このように様々な福利厚生がありますが、その内容は医療機関の規模によって大きく違い、その充実度は規模の大きさに比例していると言えます。保険に関しては、規模によってそれほど大きな差はありませんが、保育所、寮などの設置やその内容、保養所や慰安旅行、サークルなどレジャーの提供に関しては大きな差があります。利用する人数が多く見込まれるほど内容が充実するためです。

例えば、経営規模の大きな病院の中には独自の保養施設を持っているところもあります。夏場の避暑や冬場のスキーに利用できるようなリゾート地に所有していることが多く、普通のホテルや旅館を利用するよりもかなり安く宿泊できます。このような施設は、その病院や系列の機関で働く人しか利用しませんので、とてもゆったりと過ごせることになります。しかし、このような充実した保養施設を提供できる医療機関はごく一部ですし、休みが少なければあまり利用もできません。

一方、看護師寮の提供はかなり多くの医療機関で見られます。病院がワンルームマンションを所有している場合もありますが、多くは借り上げの形で提供されています。

看護師など医療関係者だけが住んでいる場合なら、夜勤などで時間が不規則になってもあまり気兼ねが要りませんが、一般のワンルームマンションの一部を借り上げている場合は周りへの配慮が欠かせません。エアコンや家具が完備されている部屋が提供される場合もあれば、バス、トイレ、食堂などが共用となっている場合もありますので、内容は前もって確認しておく必要があるでしょう。

いずれにせよ、福利厚生で重視したいのは各種保険と保育所や寮の提供の部分です。転職先を検討する際は、保険がきちんと完備されていることを確認し、保育所や寮など自分の必要とするものがどのような形で提供されるのかをよく調べることが大事です。